8 (985) 527-65-74
Выбирая пансионат для пожилых в Москве, нужно обращать внимание не только на внешний вид территории, ремонт и чистоту внутри дома, но и квалифицированность персонала. Работа со стариками требует большой ответственности, так же как и с детьми. Сиделка, которая будет присматривать за пожилым в пансионате, должна обладать не только отличными профессиональными навыками, но и личностными. Разберемся, какие характеристики обязаны иметь сотрудники в доме для престарелых.
Старение неизбежно сопровождается дегенеративными изменениями. Причем у пожилого необязательно должна быть старческая деменция или болезнь Альцгеймера. И без этих патологических состояний старикам зачастую сложно самостоятельно осуществлять гигиенические процедуры, одеваться, куда-то дойти. То есть им требуется в этом помощь точно так же, как и маленьким детям. Морально неподготовленного человека это может раздражать и злить.
Хорошая сиделка готова к таким моментам. Данные ситуации воспринимает вполне спокойно, с большим терпением и пониманием. При этом она делает все для того, чтобы человек не чувствовал себя обузой для нее.
Когда человек, который ухаживает за пожилым, наполнен энтузиазмом, свою работу он будет делать хорошо, выкладываясь на все 100%. При этом он мотивирует и окружающих на это же.
Пожилые люди требуют качественного медицинского ухода. Поэтому желательно, чтобы у сиделки было образование медсестры или другое подобное. Кроме того, она должна обладать навыками психолога, чтобы находить подход к каждому. Следует учитывать и то, что помочь помыться, дойти куда-то и т.д., зачастую бывает сложно. Особенно, когда пожилой кое-как передвигается. Если у сиделки будет опыт в этом, она лучше и быстрее справиться со своими обязанностями.
Человек, который ухаживает за пожилыми, должен уважать преклонный возраст. Он обязан уметь выслушивать (иногда и совершенно бессмысленные разговоры). Принимать мнение пожилого, даже если оно отличается от его личного. Сиделка обязательно должна быть доброжелательной, учтивой и вежливой.
Сиделка должна понимать, что она несет ответственность за пожилого подопечного. Она обязана точно выполнять все рекомендации врача, давать лекарства строго по расписанию, своевременно измерять температуру, давление, при необходимости брать тесты на сахар. От этого будет зависеть здоровье подопечного.
Данными характеристиками обязана обладать абсолютно каждая сиделка, вне зависимости от того, какая цена в пансионате для пожилых в Подмосковье. Стоимость проживания никак не должна отражаться на поведении сотрудников. Если они не могут похвастаться перечисленными характеристиками, им стоит подыскать другое место работы.
№ |
Наименование сведений |
Сведения |
|||||
1 |
Полное и (если имеется) сокращенное наименование поставщика социальных услуг |
Общество с ограниченной Ответственностью «ЭНЕРГИЯ ЖИЗНИ», ООО «ЭНЕРГИЯ ЖИЗНИ» |
|||||
2 |
Дата государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя, являющихся поставщиками социальных услуг |
26.10.2016 г. |
|||||
3 |
Об учредителе (учредителях) |
Учредители: - Гражданин РФ Жмакин Станислав Витальевич, ИНН 770765010366, размер доли в уставном капитале – 100%.
|
|||||
4 |
Организационно-правовая форма поставщика социальных услуг (для юридических лиц), структура и органы управления организации социального обслуживания |
Организационно-правовая форма – Общество с ограниченной ответственностью. В структуре формируются следующие службы и подразделения: - общее руководство; - бухгалтерский учет и финансово-экономическая деятельность; - комплектование и учет кадров; - ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание; - обслуживание и содержание зданий и территорий; - отдел продаж и клиентского сервиса; - отделение социального круглосуточного обслуживания; Органом управления организации является Генеральный директор. |
|||||
5 |
Адрес (место нахождения, место предоставления социальных услуг), контактный телефон, адрес электронной почты поставщика социальных услуг, режим, график работы (в том числе для филиалов (при их наличии)) |
Юридический адрес: г. Москва, ул. Люсиновская, дом 41, корпус 1, квартира 94 -Телефон: +7 (499) 647-94-26 - Call-centr, +7 (916) 418-10-41 Администрация -круглосуточный -время работы Администрации с 9:00 до 19:00
|
|||||
6 |
Фамилия, имя, отчество руководителя поставщика социальных услуг |
Жмакина Дарья Александровна |
|||||
7 |
Информация о лицензиях, имеющихся у поставщика социальных услуг (при необходимости) |
Договорное отношение - Медицинская лицензия № ЛО-77-01-010722 |
|||||
8 |
Перечень предоставляемых социальных услуг по формам социального обслуживания и видам социальных услуг
|
Виды, объем, периодичность, условия, сроки предоставления социальных услуг, а также мероприятия по социальному сопровождению и содействию в предоставлении медицинской, психологической, педагогической, юридической, социальной помощи указываются в Индивидуальной программе предоставления социальных услуг (ИППСУ). Стоимость оказанных социальных услуг в соответствии с ИППСУ оплачивается получателем (резидентом) в сумме не более 75% среднедушевого дохода получателя социальных услуг. Остальная разница стоимости оказанных услуг субсидируется из бюджета города Москвы в пределах, установленных уполномоченным органом тарифов и подушевого норматива финансирования.
Согласно раздела 2 Приложения 2 к Постановлению Правительства Москвы от 26 декабря 2014 г. № 829-ПП "О социальном обслуживании граждан в городе Москве" |
|||||
9 |
Тарифы на предоставляемые социальные услуги по формам социального обслуживания и видам социальных услуг |
Стационарная
|
|||||
В соответствии с приказом Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы от 28 сентября 2015 г. № 865 "Об утверждении тарифов на социальные услуги". Скачать. |
|||||||
10 |
Информация об общем количестве мест, предназначенных для предоставления социальных услуг, о наличии свободных мест, в том числе по формам социального обслуживания |
На дому
|
Полустационарная
|
Стационарная
|
|||
-
|
- |
Общее количество мест - 60 Количество свободных мест – 29
Занято на коммерческой основе -
Занято мест на бюджетной основе -
|
|||||
Правила внутреннего распорядка для получателей социальных услуг: скачать. | |||||||
11 |
Информацию об условиях предоставления социальных услуг |
В соответствии с приказом Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы от 26 августа 2015 г. № 739 "Об утверждении стандартов социальных услуг". Скачать. |
|||||
12 | Информация о результатах проведенных проверок поставщика | Проверки не проводились | |||||
13 | Информация об опыте работы поставщика социальных услуг за последние пять лет | Предоставление социального обслуживания в форме стационарного социального обслуживания | |||||
14 | Описание кадрового обеспечения поставщика социальных услуг | Перечень специалистов, участвующих в предоставлении социальных услуг | Количество специалистов | ||||
Генеральный директор | 1 | ||||||
1 | |||||||
Администратор | 1 | ||||||
1 | |||||||
Управляющий административно-хозяйственного обеспечения |
1 | ||||||
Технический специалист | 3 | ||||||
Аниматор | 2 | ||||||
Специалист клиентского сервиса | 15 | ||||||
Горничная | 4 | ||||||
Кухонный работник | 2 | ||||||
Правила внутреннего трудового распорядка: скачать. | |||||||
15 | Информация о проведении независимой оценки качества оказания услуг организациями социального обслуживания, которая определяется уполномоченным | нет | |||||
16 | Информация о проведении независимой оценки качества оказания услуг организациями социального обслуживания, которая определяется уполномоченным федеральным органом исполнительной власти | нет | |||||
17 | Информация, размещение, опубликование которой являются обязательными в соответствии с законодательством Российской Федерации | нет | |||||
18 | Материально-техническое обеспечение |
Входная группа здания оборудована поручнями и пандусом с уклоном, противоскользящим покрытием. Внутри здания отсутствуют порожки, в коридорах установлены поручни. Лестница оснащена ступенчатым подъемником.
Все жилые комнаты оборудованы тревожными кнопками. Вызовы автоматически поступают на пост дежурной медсестры. Оснащение комнат: кровать, стол, стул, тумбочка, телевизор, шкаф для одежды, санузел. Санузлы в комнатах оснащены поручнями, противоскользящими ковриками, специальным оборудованием для маломобильных подопечных. Здание соответствует нормам пожарной безопасности. Сотрудники проходят регулярное обучение и тренинги по пожарной безопасности. Автоматическая система оповещения подключена к пульту пожарной части. Территория пансионата огорожена и охраняется круглосуточно. Для прогулок предусмотрены большие беседки для проведения досуговых мероприятий в условиях плохой погоды, скамейки, освещение. Питание в пансионате сбалансированное, организованно по 21 дневному меню. В рационе постоянно присутствуют свежие сезонные овощи и фрукты, булочно-кондитерские изделия, соки и кисломолочная продукция. Питание максимально разнообразное, обеспечивающее достаточное поступление белков, жиров, углеводов, витаминов и минеральных веществ. Обеденные зоны расположены на каждом этаже. Гостиные зоны расположена на каждом этаже. В гостиных проводятся досуговые занятия, проводятся концерты и праздники. У пансионата большой фонд художественной литературы.
На этажах проживания созданы условия, приближенные к домашним. Есть уютные телевизионные холлы, много цветов и растений, которые радуют глаз. |
|||||
19 | Информация о финансово-хозяйственной деятельности | Скачать. |
© 2013-2023 Сеть пансионатов для пожилых людей НИКА
Политика конфиденциальности
Редактируемый текст
Данный сайт использует Cookie
Редактируемый текст